Webbläsaren som du använder stöds inte av denna webbplats. Alla versioner av Internet Explorer stöds inte längre, av oss eller Microsoft (läs mer här: * https://www.microsoft.com/en-us/microsoft-365/windows/end-of-ie-support).

Var god och använd en modern webbläsare för att ta del av denna webbplats, som t.ex. nyaste versioner av Edge, Chrome, Firefox eller Safari osv.

Porträtt av Jenny Julen Votinius. Foto.

Jenny Julén Votinius

Professor

Porträtt av Jenny Julen Votinius. Foto.

Intersectionality as a Tool for Analysing Age and Gender in Labour Law

Författare

  • Jenny Julén Votinius

Redaktör

  • Simonetta Manfredi
  • Lucy Vickers

Avdelning/ar

  • Norma Research Programme
  • Juridiska institutionen

Publiceringsår

2016

Språk

Engelska

Sidor

95-115

Publikation/Tidskrift/Serie

Challenges of Active Ageing: Equality Law and for the Workplace

Dokumenttyp

Del av eller Kapitel i bok

Förlag

Palgrave Macmillan

Ämne

  • Law

Nyckelord

  • priming
  • sex discrimination
  • gender
  • elder law
  • age discrimination
  • labour law
  • EU law
  • arbetsrätt

Status

Published

Forskningsgrupp

  • Norma Research Programme

ISBN/ISSN/Övrigt

  • ISBN: 978-11-3753-249-7